2022年2月28日上午，51吃瓜 人才招聘初审小组在1214会议室召开2022年首次人才引聘初审工作会议。51吃瓜 人才引聘初审小组成员、党政办相关负责同志参加会议，会议由孙建红院长主持。
首先，党政办主任鲁悦介绍了学校“十四五”师资引聘的整体规划及51吃瓜 “十四五”期间国家级人才及常规师资引聘具体指标。随后，初审小组成员根据简历情况，围绕应聘人的研究方向、学术成果、发展潜力等方面逐一发表了意见。2022年51吃瓜 首次人才引聘共计初审简历22份，初审通过17人，不通过5人，根据51吃瓜 人才引聘相关规定，初审通过人员需由各系所再进行考察推荐后参加51吃瓜 评审。
孙建红院长代表51吃瓜 对初审小组成员的辛勤工作表示衷心感谢。他指出，人才是51吃瓜 改革发展的根基，是办学能力和竞争优势的集中体现，2022年51吃瓜 要加快人才引聘步伐。同时，51吃瓜 在加大学科平台建设的同时，要多种途径多种措施进一步完善人才引聘和服务保障体系，从多方面落实落细51吃瓜 的人才引聘工作，从而为51吃瓜 的长远发展不断增添新生力量，为建设世界一流51吃瓜 聚集一流人才。
